1、法律分析：首先，准备整理档案的工具和材料，工具如图，材料主要有履历材料、教育培训情况、工作经历材料、奖惩材料。具体材料，各个公司要求不同，这里就不再赘述。审核要入档的材料，并按如下流程整理材料第三步，将要入档的材料规整好，编上页码，然后靠右打孔。
2、将全部文件收集起来。文件归档工作是按一定周期进行的，可能是一年，也可能是一个季度，因此进行归档工作时，首先要以年或者季度为单位，将所有文件收集齐全，确保后期归档工作顺利进行。按照相关章程进行筛选。
3、档案管理单位规范。企业单位管理档案要科学地归类、排列、编目，每一卷都要建立一个完整的宗卷，记载档案单位和档案的变化。文件排列以全宗为单位，按不同保管期限排列，做到排出整齐。
1、积累档案，做好收集 公司档案工作实行统一领导、分级管理；按照“谁主管、谁负责”、“谁形成、谁整理”的原则开展档案管理工作。任何个人不得将公司档案据为己有或拒绝归档。
2、按照《档案库房管理制度》要求，做好“八防”工作，定期检查旧档案，确保档案材料安全。4，积极开展档案知识宣传工作，增强全体干部职工的档案意识。对保管期限已满的档案进行鉴定并负责向主管领导汇报处理。5，济济做好档案信息资源的开发工作，不断提高工作质量和工作效率。
3、二）加强宣传，增强领导的档案意识。单位领导对文档工作不够重视，大多都是因为缺乏档案意识，认为文书和档案工作不是主要的部门，可有可无。这就需要文档人员经常向领导宣传文档工作。
4、鉴定档案保存价值的原则、保管期限的标准以及销毁档案的程序和办法 禁止擅自销毁档案。做好档案室所藏档案种类、制成材料、设备和装具统计。各种档案按组卷要求，由各部门立卷人整理，按有关规定装订并移送档案室统一保管。及时、准确地登记档案的移交和接收，作到帐表相符。
5、想要做好档案管理，就要了解档案管理都有哪些内容，才能知道如何在每一个步骤去做好档案管理工作：01企业档案的收集 档案产生于企业内部人员的日常工作中，要将文件材料归档保存，首先得收集有价值的内容。在具体的执行中，需要我们建立健全立卷归档制度；明确档案归档范围、归档时间、以及相应的保管期限。
6、做好档案管理工作的方法 加强档案意识，充分认识做好档案管理工作的重要性 一直以来，由于各种原因，相关机构对档案和档案工作没有进行足够有效的宣传，社会公众对档案这门重要学科的认识相对匮乏，认识不到档案工作对社会发展的重要性。
法律主观：档案管理员应做到以下内容：认真学习档案法，清楚自己的责任和职责；对自己要求严格，热爱自己的工作，档案工作做到真实，可靠，保管好档案资料；平时及时的收集单位的档案资料，进行科学合理的整理和分类；保持好档案室的环境卫生和安全工作；履行好借阅手续；保护好档案资料。
阶段工作结束或年度工作完结，专职档案管理人员应主动上门将所形成的文件材料收集归档，把大量分散的档案资料进行加工、分析鉴别、归档集中，从中找出规律性的材料和数据，变死材料为活信息，为开展各项管理工作服务，为各项管理工作提供齐全、完整、准确、可靠的档案信息资源。
加快馆藏档案案数字化加工工作； （10）利用区域网提供档案资讯线上服务； （11）加强资讯科技人才的培养。充分认识到档案管理工作的重要性，提高重视度。充分利用各种资源，实现档案现代化管理。提高档案管理人员的综合素质。
档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的活动。我们的档案内容包括：档案收集、档案整理、档案录入、档案数字化、档案系统、档案培训、档案软件定制、档案智能化管理、档案价值鉴定、档案保管、档案编目和档案检索、档案统计、档案编辑和研究（见档案文献编纂）、档案提供利用、档案销毁。
上述描述的是传统档案的归档立卷方式，对于使用档案管理系统的企业来说，可直接在系统当中构建档案管理框架，将企业档案单个或批量上传到系统当中，并做好条目挂接与属性编辑就好。
档案的统计：档案要进行文件汇编，对档案信息进行二次、三次加工，定期统计档案数量。档案的安全：档案中由于部分档案内容相当重要，必须妥善保存，为了使档案安全，一般会采用保险柜加密存放。
1、一站式档案收集管理：会博通档案管理系统，贯穿档案收集、扫描、录入、整理、鉴定、利用、统计的全生命周期管理。在电影艺术档案管理中，相关负责人可授权制定档案收集人员利用系统收集并上传档案，对档案进行智能化编目、分类管理、移交，使电影艺术档案保管更为科学、有序。
2、收集：整理人需要将所有文件收集起来。筛选：整理人需要将收集的文件按照章程进行一定的筛选。进行划分：是划分文件的类别和级别。确保期限：确定文件的保管期限。修缮内容：整理人需要根据章程修缮文件缺失的内容。编号：将要保管的文件进行编号。
3、局部调整 对于已经整理入馆、入室保存的档案，经过管理实践的检验或专门质量检查，档案馆和档案室需要对其中不符合要求的档案进行一定的加工以提高其质量；另一方面，某些档案材料由于保存的时间校长，其自身或档案整理体系发生了变化，因此也必须对其进行整理。
1、法律分析：首先，准备整理档案的工具和材料，工具如图，材料主要有履历材料、教育培训情况、工作经历材料、奖惩材料。具体材料，各个公司要求不同，这里就不再赘述。审核要入档的材料，并按如下流程整理材料第三步，将要入档的材料规整好，编上页码，然后靠右打孔。
2、将全部文件收集起来。文件归档工作是按一定周期进行的，可能是一年，也可能是一个季度，因此进行归档工作时，首先要以年或者季度为单位，将所有文件收集齐全，确保后期归档工作顺利进行。按照相关章程进行筛选。
3、档案管理单位规范。企业单位管理档案要科学地归类、排列、编目，每一卷都要建立一个完整的宗卷，记载档案单位和档案的变化。文件排列以全宗为单位，按不同保管期限排列，做到排出整齐。
档案整理，就是按照一定原则对档案实体进行系统分类、组合、排列、编号和基本编目，使之有序化的过程。档案整理是档案工作业务中的基础环节，通过整理，使档案能够全面、系统地反映立档单位的工作活动面貌，提示文件材料之间的相互联系，以便于档案的管理和利用。
档案整理是指将处于零乱的和需要进一步条理化的档案，进行基本的分类、组合、排列、编号、编制目录、建立全宗等，组成有序体系的过程。更全面地说，档案整理是档案实体整理和档案内容整理的统称，是档案管理的一顼重要内容。
指按照一定的原则和方法，将有保存价值的文件分门别类地整理成案卷称为“档案整理”。整理的意义 档案整理是档案工作的重要环节之一，其意义在于保护、利用和开发档案信息资源。
档案整理是指将处于零乱的和需要进一步条理化的档案，进行基本的分类、组合、排列、编号、编制目录、建立全宗等，组成有序体系的过程。下面是我搜集整理的如何进行档案整理，欢迎阅读。 档案整理的基本要求：遵循文件材料的形成规律和特点，保持文件材料之间的有机联系；区分文件材料的价值，确定档案的保管期限；便于保管和利用。
法律分析：档案整理工作的主要内容包括：区分全宗、全宗内档案分类、案卷封面编目、案卷目录编制。档案整理是档案室对收集来的档案分门别类组成有序体系的一项业务，是档案管理中的一项基础工作。